Lee Bowman은 QuidelOrtho에서 인력, 문화 및 인적 자원 전략의 모든 측면을 감독합니다. 그의 경력은 다양한 산업 분야에서 25년 이상의 리더십 경험을 갖고 있으며, 그의 업적은 인재 관리와 포용적이고 역동적인 직장 문화 육성에 대한 강한 의지로 특징지어집니다.

Bowman 씨는 이전에 RadNet에서 수석 부사장 겸 최고 인사 책임자로 재직하며 인력 참여, 다양성 및 포용성, 리더십 개발 분야의 혁신적인 이니셔티브를 이끌었습니다. 그의 전문성은 Edwards Lifesciences, Levi Strauss & Co. 및 Target에서 중요한 역할을 통해 더욱 연마되었으며, 여기서 그는 팀 개발과 조직 성장을 우선시하는 영향력 있는 인적 자원 전략을 주도했습니다.

Bowman 씨는 Towson University에서 심리학 학사 학위를, San Diego State University에서 MBA를 취득했습니다.